经营业绩出现亏损，资产重组尚无着落，实控人遭立案调查……步入2018年，金利华电似乎进入“多事之秋”。而最新曝出的公司实际控制人持股遭冻结的消息，不由令外界猜测：内外交困的金利华电是否又遇到了新问题？金利华电11月5日晚公告，公司近日通过中登公司深圳分公司系统查询获悉，公司控股股东及实际控制人赵坚所持有的3280.32万股（占总股本的28.04%）已全部被浙江省金华市中级人民法院冻结。“本次司法冻结暂时不会对公司的生产经营及控制权产生影响，公司也不清楚具体的冻结原因，要等相关司法文书送达后才知道。监管部门也很关注这个事情，深交所也要求公司及时对外公告相关进展。”金利华电相关人士6日在接受记者采访时表示。

公司战略：高端化品牌战略与创新并行

“一带一路”，中欧交流的“大动脉”

配资新人培训 “中欧国际交易所是中德两国重大战略合作项目。中欧所D股市场属于德国法兰克福证券交易所高级市场板块，处于市场结构的顶部，类似于上交所的主板市场。”著名经济学家及境内外上市专家刘李胜告诉上证报记者，依托中欧所D股市场的功能，中国企业在中欧所D股市场发行上市，既可以为公司运行境内外长期项目奠定股权融资的良好基础，又可加强两地市场在高端装备制造等先进制造行业的合作，拓展股票、债券和衍生品等融资方式创新，让“中国制造2025”与德国工业4.0战略更好地对接，更有助于中国企业接受严格的挑选和监管，使得中欧监管相互借鉴，帮助企业规范发展成为国际一流的上市公司。根据青岛海尔最新公告，此次D股发行定价为1.05欧元，接近此前公司披露的发行价格区间下限。该发行价折合人民币约8.38元，较其A股最新收盘价有所折价。“这或是出于让境外投资者更加积极认购、超额认购的考虑。”刘李胜表示。事实上，同股不同价这一现象不仅仅体现在青岛海尔A+D股上。以A+H股为例，截至目前，恒生AH溢价指数收报122.94点，显示在A+H上市的个股中，A股股价整体较H股贵两成多。刘李胜认为，鉴于市场、制度、理念和投资者成熟程度等综合性原因，A股公司境外上市适当折价，有其合理性。比如，境内人民币在资本项下目前还不能完全自由兑换，中国居民的投资渠道相对狭窄，可选择的投资品种有限，造成资金供大于求，推高了股价。境外投资者可选择的渠道较多，投资者可选择不同的市场和不同的产品，如美股、欧股、日股、各种基金和债券、避险基金等，股价被分散和均衡化了。与此同时，“境内投资者对境内上市公司的物理距离比较近，心理上认为了解上市公司比较容易，获取信息的成本小，股价自然要高些。境外资本市场监管以信息披露为中心，监管相对宽松，投资者获取上市公司的信息成本要大些，存在‘风险溢价’，所以股价相对较低。”刘李胜进一步表示，除此之外，境内上市与境外上市的定价基准不同、境内外上市定价在理念上存在重大差异，都是A股公司境外上市适当折价的主要原因。那么，在不同市场估值体系下，D股上市与A股股价之间会有什么内在联系呢？刘李胜分析，在境内市场稳步开放但尚未完全开放的情况下，两地市场的行情相对独立，必然会存在同股不同价的问题。一方面，从股票供给方面看，中欧两地融资需求不一样，A股和D股的股东名册是完全独立的；另一方面，从投资需求方面看，两地对同一企业的评价方法不同，两地资金充足程度不同，两个市场的影响因素（欧洲市场受国际因素影响更大）不同，从而导致两地市场对上市公司股份需求程度不同。“正因为两个市场的定价偏好和供求关系不同，股价有差异且有时很大也是必然的，这就需要境内外投资者审慎做出投资决策。”刘李胜还表示，从过往经验看，德国等欧洲市场有个特点，就是发行价会低些，若经过一段时间证明公司质地良好，二级市场股价会提高，再融资价格比首次发行要高，这是成熟市场的稳健性表现。刘李胜强调，德国资本市场成熟而稳定，其投资人（主要是机构投资者）富有实力且稳健，长期来看，这会对在中欧所D股市场上市公司形成价格支持。

易居研究院智库中心研究总监严跃进表示，过去几年公司债发行的规模是比较大的，政策收紧是在2016年下半年，到2018年底差不多就是两三年的时间，是很多债务工具兑付的时间，所以说2018年、2019房企的偿债规模较大。

上证报讯（记者 张雪）10月19日，恒天财富就此前个别自媒体发文提及“或涉恒天财富融资案”的一系列言论和猜测，举办小型媒体沟通会，恒天财富董事长周斌表示，恒天财富销售的产品与该事件无任何关联，任何股东方都不会参与恒天财富的产品发行决策。中国恒天集团通过其控股的上市公司经纬纺机持有恒天财富20%股份，为恒天财富第二大股东。“股东方主要是通过股东大会对被投企业行使股东权利，但并不直接干预企业的日常经营决策。我们的产品准入是有严格的风控体系，任何股东方和实际控制人都不会参与恒天财富具体某款产品准入和发行的决策。”周斌表示，从恒天财富高管任职经历方面，他们均未有在中国恒天集团任职的经历，而是来自于金融领域的市场化职业经理人团队。